近年注目が高まる動画マーケティング。当社ではおもにBtoB分野の新規顧客獲得を念頭に動画マーケティングを設計、提案しています。

アフターコロナを見据えた企業には、既存の営業フローをデジタル化し、一部を自動化するDXが求められています。
とはいっても、適当なセミナー動画に広告をつけて配信すれば顧客が集まるような単純なものではありません。
必要なのはまず、根底となるウェブマーケティングの原則を徹底すること。その上で、動画というアイテムを活用することです。動画を使うメリットを生かし、同時にデメリットをカバーすることが必要になります。
新たに問い合わせを獲得するために、どのようなセミナー動画を、どう配信すればいいか。ウェビナーや対面の商談とどのように切り分けたらいいのか。既存の営業フローに、どう組み込んでいくか。
思いつきで動画を使うだけの段階からステップアップし、営業のデジタル化、DX化のきっかけをつくる動画マーケティングを設計、実施しませんか。

アフターコロナを見据え、企業研修の形も変化しています。
オンライン研修にくわえ、スタッフ研修としての動画教材を整備し、学習プログラムを設計することで、学んだ成果を可視化。
ポイントは、単に研修を動画撮影することではなく、習熟度テストや対面研修と組み合わせたハイブリッドな学習体制を構築することです。
研修動画を空き時間に見て学ぶことができれば、業務時間の効率化、個人ごとの習熟度の把握が可能になります。
こうした動画による企業研修は十数年前からありましたが、近年にわかに注目されているのは理由があります。①動画配信システム（LMS）が低価格化したこと、②ユーザー側の通信回線とデバイスが整備されたこと、③アマチュア撮影機材が低価格化したことの3つの要因です。そのため、このタイミングで研修動画をはじめて導入したい企業にもおすすめです。
旧時代のつまらないEラーニングから脱却し、最高の学び体験をつくるためのコンテンツ設計、体制構築をおこないます。

※提携の都内スタジオと撮影業者をおつなぎします。
※動画は5〜15本程度が目安です。
※別途、LMSの契約が必要となります。

語学や資格、実務研修、マネージャー研修などを動画プログラムにし、一般向けに販売します。
現在の動画コンテンツ販売では、単に動画データを売るにとどまらず、専任の担当者や講師、コーチングプログラムを組み合わせることが必須。動画単体の質を高めると同時に、学習体験全体を設計する指向が必要です。
近年はリカレント教育という言葉があるように、社会人となった個人が学びに投資する機会が増えつつあります。動画で提供することで時間的・地理的制約から離れ、全国のユーザーに提供することが可能になります。
資格研修や年次の資格回復研修をあらたに動画化することも、この観点から可能です。資格を発行している行政、民間団体とわず、単に講習を撮影するだけでは実現がむずかしいもの。動画とオンライン研修、対面を組み合わせて最大の効率を実現します。
※提携の都内スタジオと撮影業者をおつなぎします。
※動画は10〜20本程度が目安です。
※別途、LMSの契約が必要となります。

BtoB業種に特有である
・「マーケティング部署をつくったが、社員育成ができない」
・「代理店に予算がかかりすぎていて内製化したいが、ノウハウがない」
これらの課題を解決するために、知識ゼロから社員を育成し、マーケティング部署を機能させるためのプログラムを提供します。

企業固有の事情にあわせ、
・マーケ基礎研修
・SEO研修
・広告研修
・クリエイティブ研修
・Adobeソフトウェア等技能研修
・戦略発表会
の各プログラムを6ヶ月間で設計。

リモートワークにあわせ、反転学習とEラーニングを取り入れた最新の学習方式です。
社員が自ら考え、マーケティング部署をアクティブにできるまで伴走します。
予算は6ヶ月契約で200万円〜が目安です。